2 月 19 日，我院在学院会议室召开2024-2025学年第二学期期初教职工大会。学院领导、全体教职工参会。会议聚焦全年重点任务，系统部署教育教学、创收攻坚、管理改革等核心工作。

林雄喜副院长就学历教育工作作出专项部署，强调要以本科教育教学审核评估为抓手，强化教学全过程监管，重点推进信息化平台迭代升级、自考本科生考试通过率提升、学位论文质量优化等工程。优化 "教学 - 辅导 - 考核" 全链条管理体系、前置学位申请指导工作。

曹兆平院长全面复盘2024年学院工作，提出2025年工作增长目标，从学历教育、非学历教育、学院管理三个维度部署2025年任务。学历教育板块着力推进自有课程资源库建设、高职院校合作网络拓展及同等学力申硕项目提质增效；非学历教育重点打造 "干部培训 + 定制培训 + 技能认证" 产品矩阵，挖掘在校生职业技能培训新增长点；行政管理推动实施官网改版、审计整改、绩效改革等攻坚行动，特别强调要筑牢廉政防线，守住纪律底线。

陈养元书记在总结讲话中指出，学院正处于 "十四五" 收官与 "十五五" 谋划的历史交汇点，要准确把握 "高质量发展攻坚期" 的阶段性特征，要尽快突破学院发展的瓶颈期并进入高质量发展期，提出探索 "1+X" 继续教育发展新模式。要求全院教职工强化 "等不起" 的紧迫感和 "坐不住" 的责任感，以品牌建设年为契机，奋力开创继教事业转型发展新局面。

本次大会吹响了新年奋进号角，为学院实现提质增效、创新突破奠定了坚实基础。全体教职工将以会议精神为指引，凝心聚力推动各项决策部署落地见效。